Os Centros de Treinamento Online são uma alternativa eficaz e cada vez mais solicitada por empresas e organizações interessadas em treinar e atualizar seus profissionais.

O funcionamento dos Centros de Treinamento Online, sejam eles corporativos ou não, obedece aos seguintes critérios:

• A tecnologia está disponível no Software de Gerenciamento de Cursos Online.
• A sala de aula é virtual, mas possui todos os requisitos didáticos de uma sala de aula presencial.
• As aulas e exposições são registradas em multimídia.
• O meio de comunicação é uma rede de computadores.
• Apesar de não dividirem o mesmo espaço físico, professores e alunos estão sempre em contato através de chats, fóruns de discussão, quadros de aviso, etc. Isso significa que a interação é garantida em todos os momentos do curso.
• Como nos cursos presenciais, existem mecanismos de avaliação dos alunos. São testes, exercícios e tarefas elaborados de acordo com o conteúdo em questão.
• A administração de todo conteúdo e do currículo seguido por cada aluno é centralizada. Os instrutores podem medir o desempenho de cada um através de relatórios individuais ou em grupo.
• Os relatórios periódicos exibem diversos itens, como: os cursos realizados por determinado aluno ou grupo, o tempo decorrido entre o início e o fim de cada curso, a carga horária consumida, as datas e horários de entrada e saída de cada aluno, e o aproveitamento individual.
• Os instrutores ou orientadores não serão, necessariamente, os autores do conteúdo do curso. Mas são figuras essenciais para fornecer apoio aos alunos, orientar tarefas, controlar e avaliar resultados.
• Os cursos são elaborados a partir do conteúdo fornecido pelos autores, que também determinam a lógica e a estrutura do curso. A partir desse material, nossas equipes de adaptação e conversão entram em ação com uma metodologia própria. Nessa fase são incluídas animações, figuras, imagens, exercícios e avaliações e outros recursos multimídia necessários.

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